புனே நகரத்தில் உள்ள டாடா கன்சல்டன்சி சர்வீசஸ் (Tata Consultancy Services – TCS) நிறுவன அலுவலகம் அருகே, அந்த நிறுவனத்தில் பணியாற்றும் சௌரப் மோர் (Sourabh More) என்ற ஊழியர், சம்பளத்தை வழங்கவில்லை என குற்றச்சாட்டுகொண்டு, அலுவலகம் அருகே உள்ள பாதையோரத்தில் தூங்கி போராட்டத்தில் ஈடுபட்ட சம்பவம் சமூக வலைதளங்களில் பரபரப்பை ஏற்படுத்தியுள்ளது. அவர் பாதையில் படுத்திருக்கும் புகைப்படங்கள் மற்றும் வீடியோக்கள் சமூக ஊடகங்களில் வேகமாக பரவ, இது குறித்து பலரும் ஆதங்கம் தெரிவித்தனர்.

இது குறித்து விரைவில் TCS நிறுவனம் விளக்கம் அளித்தது. சம்பள விநியோகம் நிறுத்தப்பட்டதற்கான காரணமாக, “அந்த ஊழியர் அனுமதியில்லாமல் நீண்ட நாட்கள் அலுவலகத்திற்கு வராமலிருந்ததால், நிறுவனத்தின் விதிமுறைகளுக்கு ஏற்ப அவரது சம்பள கணக்கு தற்காலிகமாக நிறுத்தப்பட்டது” என்று கூறப்பட்டுள்ளது.

மேலும், தற்போது அவர் நிறுவனத்தை தொடர்பு கொண்டு மீண்டும் பணியில் சேர விருப்பம் தெரிவித்துள்ளதால், அவருக்கு தற்காலிகமாக தங்குவதற்கான வசதி செய்து கொடுக்கப்பட்டுள்ளது என்றும், இச்சிக்கலுக்கு தீர்வாக நியாயமான மற்றும் நேர்மையான வழி வகுக்கப்படும் என்றும் TCS அறிவித்துள்ளது.

சௌரப் மோர் தனது பக்கத்தில் பதித்திருந்த கையேடு நோட்டில், “எனக்கு பணம் இல்லை. HR-ஐ தொடர்பு கொண்டு சொல்லியிருக்கிறேன். எனவே, TCS அலுவலகம் வெளியே பாதையில் தங்க வேண்டிய சூழ்நிலை ஏற்பட்டுள்ளது” என எழுதியிருந்தார். மேலும், ஜூலை 29, 2025 அன்று புனேயில் உள்ள TCS-ன் ‘சஹ்யாத்ரி பார்க்’ அலுவலகத்திற்கு திரும்பியபோது, தனது ஊழியர் ஐடி செயலிழந்திருந்ததாகவும், ‘அல்டிமெடிக்ஸ்’ மற்றும் மற்ற நிறுவன கணினி கணக்குகளும் செயல்படவில்லை எனவும் கூறியுள்ளார். பலமுறை HR-ஐ சந்தித்தும் சம்பளம் வழங்கப்படவில்லை என அவர் புகார் தெரிவித்துள்ளார்.

இந்த சம்பவம் மூலமாக, தொழிலாளர்களின் நலன்கள், தற்காலிக வேலைநிறுத்தங்கள் மற்றும் நிறுவனங்கள் வழங்கும் ஆதரவு குறித்து சமூகத்தில் விவாதம் எழுந்துள்ளது. TCS தற்போது அந்த ஊழியருக்கு உதவிக்கரம் நீட்டியுள்ளதாக தெரிவிக்கப்பட்டுள்ளதால், இந்த விவகாரம் எந்த வகையில் முடிவுக்கு வரும் என்பது ஆர்வம்கொண்டு எதிர்பார்க்கப்படுகிறது.